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# Mensagem do Presidente

Nossa empresa tem um jeito de ser simples. Fazer as coisas de um jeito simples, inclusive, é um dos nossos valores.

E é neste contexto que apresentamos a todos vocês, colaboradores, fornecedores e demais parceiros, nosso Código de Conduta Ética.

Crescemos, estamos ampliando negócios, abrindo novas unidades, ampliando nossas relações, agregando mais pessoas. Invariavelmente, é no campo das relações humanas que se estabelecem as práticas de negócios e reiteramos nosso compromisso de agir de forma coletiva, segundo princípios éticos, priorizando o bem coletivo, a legalidade e o desenvolvimento de todos. Princípios esses que nos dão clareza de como avançar, quer seja nas atitudes diárias, quer seja em decisões de maior impacto. 

Senhor Ignacio e Dona Hiltrudes, meus pais, fundadores do Grupo Pereira há quase 60 anos, deixaram um legado de valores que trouxeram a empresa até aqui e dos quais nos orgulhamos pela forma íntegra que sempre a conduziram, desde que era apenas um pequeno armazém em Santa Catarina. Temos, em conjunto, o dever de perpetuar o grupo desta maneira.\
As organizações se diferenciam pela capacidade de fazer escolhas estratégicas e pela capacidade de gerar resultados, mas se perpetuam pela sua cultura e por manterem vivo o que mais recentemente se intitulou de PROPÓSITO.

Nosso propósito – **ser um bom lugar para passar a vida, nos transformando e transformando as pessoas e o ambiente ao nosso redor** – é calcado no respeito e na ética, atravessou e atravessará décadas, porque temos valores sólidos. No nosso propósito está contida a nossa crença de que a transformação é necessária, que estamos inseridos num ecossistema e que todos agem, interagem e se desenvolvem, continuamente. 

Com a consciência de que o ambiente está mais complexo e o crescimento da empresa nos traz ainda mais desafios de mantermos todos alinhados, reforço que as lideranças são o principal canal para esclarecer e desenvolver a educação ética de suas equipes e da empresa como um todo. 

As equipes de Gente e Gestão e Auditoria Interna, complementarmente, irão nos apoiar no trato de casos de violação a este instrumento para que sigamos na nossa jornada, conscientes de que temos a responsabilidade de por um lado educar e por outro responsabilizar, a fim de reforçar nosso compromisso com a conduta ética.

<div align="center" data-full-width="false"><figure><img src="https://297392879-files.gitbook.io/~/files/v0/b/gitbook-x-prod.appspot.com/o/spaces%2FefpPZCizZL4n98GpTueZ%2Fuploads%2F99iXMVXfsdJmK9xYWhJS%2FBP-icon.png?alt=media&amp;token=3703964f-18f1-433e-87df-081ac7393501" alt="" width="100"><figcaption><p><mark style="color:blue;"><strong>Beto Pereira</strong></mark><br><mark style="color:blue;"><strong>Presidente do Grupo Pereira</strong></mark></p></figcaption></figure></div>